تعداد دوره‌ها 16
تعداد شماره‌ها 60
تعداد مقالات 483
تعداد نویسندگان 1,029
تعداد مشاهده مقاله 1,390,960
تعداد دریافت فایل اصل مقاله 1,390,263
نسبت مشاهده بر مقاله 2879.83
نسبت دریافت فایل بر مقاله 2878.39
-----------------------------------------
تعداد مقالات ارسال شده 3,471
تعداد مقالات رد شده 2,693
درصد عدم پذیرش 78
تعداد مقالات پذیرفته شده 363
درصد پذیرش 10
زمان پذیرش (روز) 116
تعداد پایگاه های نمایه شده 19
تعداد داوران 81

مدیریت دولتی نشریه‌ای است با رویکرد علمی که با رسالت توسعه دانش مدیریت دولتی در کشور، شناسایی مسائل مدیریتی سازمان‌های ایران و ارانه راهکار برای آن، مقاله‌های علمی در حوزۀ مدیریت دولتی را به صورت فصلنامه منتشر می‌کند. این نشریه از مهر ماه سال 1388 آغاز به کار کرد و بصورت فصلی منتشر می‌شود. سایر اطلاعات این نشریه به شرح زیر می‌باشد:

 

 

  • نشریه مدیریت دولتی با انجمن علمی آموزش و توسعه منابع انسانی ایران و انجمن علمی مدیریت دولتی ایران تفاهم نامه همکاری منعقد کرده است.
  • فلودیاگرام مراحل داوری و پذیرش مقاله در قسمت فرایند پذیرش مقالات شرح داده شده‌است.
  • حقوق معنوی: کلیه حقوق معنوی اثر متعلق به نویسنده است؛
  •  این نشریه با احترام به قوانین اخلاق در نشریات تابع قوانین کمیتۀ اخلاق در انتشار  (COPE) می باشد و از آیین نامه اجرایی قانون پیشگیری و مقابله با تقلب در آثار علمی پیروی می نماید.
  • نوع نشریه: نشریه علمی
  • نوع مقالات قابل انتشار: علمی-پژوهشی
  • توالی انتشار: فصلی
  • زبان: دو زبانه فارسی(چکیده و منابع مقالات انگلیسی)
  • متوسط زمان داوری مقالات:  9 هفته
  • سرقت ادبیجهت پیشگیری از سرقت ادبی از نرم افزار سمیم نور استفاده می‌شود.
  • دسترسی رایگان و آزاد به مقالات
  • چنانچه مقاله از حامی یا تامین‌کننده اعتبار پژوهشی برخوردار باشد، درج آن در مقاله توسط نویسنده الزامی می‌باشد.
  • کشور محل انتشارایران
  • ناشر انتشارات دانشگاه تهران
  • حوزه  تخصصیمدیریت دولتی
  • شروع انتشارپاییز و زمستان 1388
  • زبان مجلهفارسی (چکیده انگلیسی)
  • هزینه بررسی و پذیرش مقاله: رایگان
  • نوع  داوریداوری بسته (دو سو ناشناس) و 2 داور
  • بازه زمانی بررسی اولیهیک هفته
  • فرمتچاپی و الکترونیکی
  • نوبت‌های چاپ :فصلنامه
  • رتبه سال 1402در وزارت علوم: الف
  • ضریب تاثیر ISC: 2.291
  • شاپای چاپی: 5877-2008
  • شاپای الکترونیکی:5342-2423
  • ایمیل نشریه:   E-mail: jipa@ut.ac.ir  
  • آخرین به‌روز‌رسانی وبگاه نشریه: 25 بهمن 1401
  •  
شماره جاری: دوره 16، شماره 4، 1403 

الگوی واماندگی استعدادها با روش فراترکیب

صفحه 807-824

10.22059/jipa.2024.376408.3504

علی اصغر مباشری؛ علی نصراصفهانی؛ هادی تیموری


شناسنامه نشریه

صاحب امتیاز

مدیر مسئول سردبیر دبیر تخصصی کارشناس نشریه
دوره انتشار
فصلنامه
شاپا چاپی
شاپا الکترونیکی

بانک ها و نمایه نامه ها