ا
-
احمدی، فریدون
ارایه مدل جامع عوامل مؤثر بر توسعه رفتار شهروندی سازمانی مطالعهی موردی: کارکنان شرکت ملی نفت ایران [دوره 2، شماره 5، 1389]
-
استری، مهرداد
بررسی ارتباط میان فرهنگ سازمانی و سبکهای رهبری تحولآفرین و مبادله رهبر – پیرو [دوره 2، شماره 4، 1389]
-
الوانی، سید مهدی
مؤلفههای تدوین استراتژی ملی مبارزه با فساد جمهوری اسلامی ایران [دوره 2، شماره 4، 1389]
-
الوانی، سید مهدی
ارایه مدل جامع عوامل مؤثر بر توسعه رفتار شهروندی سازمانی مطالعهی موردی: کارکنان شرکت ملی نفت ایران [دوره 2، شماره 5، 1389]
-
امیری، عبدالرضا
بررسی تأثیر سیاست پژوهی در فضای سیاستگذاری
(مطالعهی موردی در مرکز پژوهشهای مجلس شورای اسلامی) [دوره 2، شماره 4، 1389]
ب
-
باشکوه، محمد
بررسی تأثیر فرآیندهای یادگیری روی عملکرد در همکاریهای مشترک بینالمللی [دوره 2، شماره 4، 1389]
-
بوالهری، علیرضا
ارایه مدلی جهت شناسایی فرآیندهای کاندیدای برونسپاری در سازمان برمبنای رویکرد کارت امتیاز متوازن و ماتریس استراتژیهای برونسپاری [دوره 2، شماره 5، 1389]
پ
-
پهلوانی قمی، معصومه
بررسی تأثیر فرآیندهای یادگیری روی عملکرد در همکاریهای مشترک بینالمللی [دوره 2، شماره 4، 1389]
-
پور سید، بهزاد
بررسی تأثیر سیاست پژوهی در فضای سیاستگذاری
(مطالعهی موردی در مرکز پژوهشهای مجلس شورای اسلامی) [دوره 2، شماره 4، 1389]
-
پور عزت، علی اصغر
چشم انداز اداره دولت و حکومت براساس خطمشیها و اسناد راهبردی برخی از انجمنهای علمی این رشته [دوره 2، شماره 4، 1389]
-
پویا، علیرضا
توجیهپذیری پدیده پافشاری بر تصمیمات اولیه مدیران در بخش دولتی [دوره 2، شماره 5، 1389]
-
پیرایش، رضا
بررسی تأثیر فرآیندهای یادگیری روی عملکرد در همکاریهای مشترک بینالمللی [دوره 2، شماره 4، 1389]
-
پیروز، الهام
طراحی و استقرار نظام ارزیابی عملکرد: مطالعهی موردی ستاد تعزیرات حکومتی گندم، آرد و نان [دوره 2، شماره 5، 1389، صفحه 1-16]
ج
-
جلیل لاجوردی، سید
ارایه مدلی جهت شناسایی فرآیندهای کاندیدای برونسپاری در سازمان برمبنای رویکرد کارت امتیاز متوازن و ماتریس استراتژیهای برونسپاری [دوره 2، شماره 5، 1389]
-
جندقی، غلامرضا
ارایه مدل جامع عوامل مؤثر بر توسعه رفتار شهروندی سازمانی مطالعهی موردی: کارکنان شرکت ملی نفت ایران [دوره 2، شماره 5، 1389]
ح
-
حسنپور، اکبر
عوامل سازمانی مؤثر بر قابلیت استخدام کارکنان در سازمانهای دولتی [دوره 2، شماره 4، 1389]
-
حسینی، فرشید
بررسی ارتباط میان فرهنگ سازمانی و سبکهای رهبری تحولآفرین و مبادله رهبر – پیرو [دوره 2، شماره 4، 1389]
-
حسینی هاشم زاده، داود
بررسی عوامل مؤثر بر رضایت شغلی کارکنان بانک صنعت و معدن [دوره 2، شماره 5، 1389]
-
حمیدی زاده، علی
بررسی تأثیر سیاست پژوهی در فضای سیاستگذاری
(مطالعهی موردی در مرکز پژوهشهای مجلس شورای اسلامی) [دوره 2، شماره 4، 1389]
خ
-
خجسته، حسن
تبیین جایگاه رسانههای جمعی در جامعهی دانایی با رویکرد مدیریتی [دوره 2، شماره 5، 1389]
د
-
درویش، حسن
رابطه رهبر ـ پیرو (LMX) در ایجاد انرژی و بروز خلاقیت در محیطکاری [دوره 2، شماره 5، 1389]
ر
-
رایج، حمزه
بررسی ارتباط میان فرهنگ سازمانی و سبکهای رهبری تحولآفرین و مبادله رهبر – پیرو [دوره 2، شماره 4، 1389]
-
رضوی، سید حسین
طراحی و استقرار نظام ارزیابی عملکرد: مطالعهی موردی ستاد تعزیرات حکومتی گندم، آرد و نان [دوره 2، شماره 5، 1389، صفحه 1-16]
-
روشندل اربطانی، طاهر
عوامل سازمانی مؤثر بر قابلیت استخدام کارکنان در سازمانهای دولتی [دوره 2، شماره 4، 1389]
-
روشندل اربطانی، طاهر
تبیین جایگاه رسانههای جمعی در جامعهی دانایی با رویکرد مدیریتی [دوره 2، شماره 5، 1389]
ز
-
زارعی متین، حسن
ارایه مدل جامع عوامل مؤثر بر توسعه رفتار شهروندی سازمانی مطالعهی موردی: کارکنان شرکت ملی نفت ایران [دوره 2، شماره 5، 1389]
-
زاهدی، شمس السادات
عوامل سازمانی مؤثر بر قابلیت استخدام کارکنان در سازمانهای دولتی [دوره 2، شماره 4، 1389]
-
زرندی، سعید
مؤلفههای تدوین استراتژی ملی مبارزه با فساد جمهوری اسلامی ایران [دوره 2، شماره 4، 1389]
س
-
سجادی نسب، امیرناصر
مدیریت تصویرسازی در جهت منافع سازمان یا خود فرد: تأثیر تاکتیکهای مدیریت تصویرسازی رو به بالا بر رفتار شهروندی سازمانی [دوره 2، شماره 5، 1389]
ش
-
شریفی، سید مهدی
بررسی ارتباط میان فرهنگ سازمانی و سبکهای رهبری تحولآفرین و مبادله رهبر – پیرو [دوره 2، شماره 4، 1389]
ض
-
ضیایی، محمد صادق
تبیین جایگاه رسانههای جمعی در جامعهی دانایی با رویکرد مدیریتی [دوره 2، شماره 5، 1389]
ط
-
طالقانی، غلامرضا
طراحی مدل عوامل مؤثر بر اعتماد شهروندان نسبت به مدیریت شهری [دوره 2، شماره 4، 1389]
-
طاهری عطار، غزاله
چشم انداز اداره دولت و حکومت براساس خطمشیها و اسناد راهبردی برخی از انجمنهای علمی این رشته [دوره 2، شماره 4، 1389]
ع
-
عابدی جعفری، عابد
طراحی مدل عوامل مؤثر بر اعتماد شهروندان نسبت به مدیریت شهری [دوره 2، شماره 4، 1389]
-
عباسپور، عباس
مدیریت تصویرسازی در جهت منافع سازمان یا خود فرد: تأثیر تاکتیکهای مدیریت تصویرسازی رو به بالا بر رفتار شهروندی سازمانی [دوره 2، شماره 5، 1389]
-
عرب سرخی، ابوذر
مؤلفههای تدوین استراتژی ملی مبارزه با فساد جمهوری اسلامی ایران [دوره 2، شماره 4، 1389]
-
علی پور، وحیده
بررسی تأثیر فرآیندهای یادگیری روی عملکرد در همکاریهای مشترک بینالمللی [دوره 2، شماره 4، 1389]
ف
-
فرزانه دخت، نسرین
رابطه رهبر ـ پیرو (LMX) در ایجاد انرژی و بروز خلاقیت در محیطکاری [دوره 2، شماره 5، 1389]
-
فرهنگی، علی اکبر
طراحی مدل عوامل مؤثر بر اعتماد شهروندان نسبت به مدیریت شهری [دوره 2، شماره 4، 1389]
-
فقیهی، ابوالحسن
مدل سنجش بهرهوری (اثربخشی و کارآیی) دربخش خدمات دولتی ایران [دوره 2، شماره 4، 1389]
ق
-
قلی پور، رحمت الله
بررسی تأثیر سیاست پژوهی در فضای سیاستگذاری
(مطالعهی موردی در مرکز پژوهشهای مجلس شورای اسلامی) [دوره 2، شماره 4، 1389]
ک
-
کریمی، تورج
مدیریت تصویرسازی در جهت منافع سازمان یا خود فرد: تأثیر تاکتیکهای مدیریت تصویرسازی رو به بالا بر رفتار شهروندی سازمانی [دوره 2، شماره 5، 1389]
م
-
مستقیمی، حسین
تبیین جایگاه رسانههای جمعی در جامعهی دانایی با رویکرد مدیریتی [دوره 2، شماره 5، 1389]
-
مشبکی، اصغر
توجیهپذیری پدیده پافشاری بر تصمیمات اولیه مدیران در بخش دولتی [دوره 2، شماره 5، 1389]
-
منظری حصار، مهدی
توجیهپذیری پدیده پافشاری بر تصمیمات اولیه مدیران در بخش دولتی [دوره 2، شماره 5، 1389]
-
موسوی کاشی، زهره
مدل سنجش بهرهوری (اثربخشی و کارآیی) دربخش خدمات دولتی ایران [دوره 2، شماره 4، 1389]
ن
-
نجاتی آجی بیشه، مصطفی
چشم انداز اداره دولت و حکومت براساس خطمشیها و اسناد راهبردی برخی از انجمنهای علمی این رشته [دوره 2، شماره 4، 1389]
ه
-
هاشمی، شیده سادات
طراحی و استقرار نظام ارزیابی عملکرد: مطالعهی موردی ستاد تعزیرات حکومتی گندم، آرد و نان [دوره 2، شماره 5، 1389، صفحه 1-16]
ی
-
یزدانی، حمید رضا
مدیریت تصویرسازی در جهت منافع سازمان یا خود فرد: تأثیر تاکتیکهای مدیریت تصویرسازی رو به بالا بر رفتار شهروندی سازمانی [دوره 2، شماره 5، 1389]
عبارت مورد نظر شما با هیچ یک از موارد همخوانی ندارد